株式会社ニッコーの新しい公式ウェブサイトがリニューアルオープン！

株式会社ニッコーが公式ウェブサイトをリニューアル

愛知県名古屋市に本社を置く株式会社ニッコーは、このたび公式ウェブサイトを全面的にリニューアルしました。新たなサイトでは、企業や利用者が人材サービスをより理解しやすくなることを目的としています。

企業理念と強み

株式会社ニッコーは設立以来、「恕（じょ）の精神」と「STAFF FIRST」を掲げ、従業員と企業双方の成長をサポートするパートナーとしての役割を果たしてきました。新しいウェブサイトでは、この理念に基づいた取り組みやサービスの詳細が、わかりやすく紹介されています。

リニューアルのポイント

このリニューアルにおいて、特に注目すべき点は以下の通りです：

- 課題解決事例: 実際の現場からのフィードバックを基にした改善事例を多く取り上げており、単なる人材派遣にとどまらない、経営課題解決のための企業パートナーとしての姿勢を示しています。
- スタッフインタビュー: これまでの実績として、この会社を通じて活躍しているスタッフたちのインタビューを掲載。彼らの定着率、満足度の理由を知ることができます。
- 具体的なサービスメリット: 即戦力となる人材の紹介や、労務管理の負担軽減、生産性の向上といった、企業にとっての具体的な利点が説明されています。
- 充実したサポート体制: 利用者が安心してサポートを受けられるよう、サポート体制の詳細についても案内されています。
- 健康経営優良法人2025認定: 経済産業省と日本健康会議が認定する「健康経営優良法人」に選ばれたことも、信頼性を高める要素です。

提供する人材派遣サービスのメリット

株式会社ニッコーが提供する人材派遣サービスには、大きな特徴がいくつかあります。
1. スタッフファーストの姿勢: 就業者一人ひとりと向き合い、彼らの声を経営改善や職場環境の向上に活かしています。
2. 親身なフォロー体制: 担当者が現場に常駐しており、迅速な対応が可能です。
3. 無料待機寮完備: 遠方からの就業者も安心して働けるよう、居住支援を行っています。
4. 経営課題解決パートナー: 現場のリアルな声を反映し、具体的な改善策を提案します。
5. 供給力と定着力: 大手自動車メーカーからの高い評価が示す通り、安定した供給と人材の定着が図られています。

新しく生まれ変わったウェブサイトでは、人材派遣を通じて「働く人の想いを企業の力に変える」という目標を再確認し、皆さまにより良いサービスを提供すべく、これからも努力を続けて参ります。

スタッフの声を大切に

900人以上のスタッフから寄せられた声は、働きやすい環境作りや企業の改善に活かされています。このウェブサイトでは、キャリアを通じての悩みやその解決プロセスを紹介し、ニッコーの真摯な姿勢と企業価値向上への挑戦を明らかにしています。

また、改善報告や社員の紹介を通じて、誠実さと企業としての信頼性を強調しています。これまでの実績や取り組みを通じて、株式会社ニッコーがどのように選ばれる企業として成長してきたのか、その過程を紹介します。

新たな挑戦が始まった株式会社ニッコーのウェブサイトで、今後のサービス展開をぜひご覧ください。