急成長するペット業界の味方：ONE LUKEの求人サポート始動！

日本ペットホテル協会の新たな取り組み

名古屋市に本社を構える日本ペットホテル協会株式会社が、2025年12月9日から自社が運営するペットホテル＆トリミングサロン「ONE LUKE」において、加盟店向けの継続的な求人サポートを新たに開始することを発表しました。これまでは新規オープン時に限定されていたこのサポートが、今後は既存の加盟店にも対象を拡大し、人材確保を支援する体制が整いました。

目指すは100店舗の達成

同社は来春までに店舗数100店舗の達成を目指しており、そのためには全国でトリマー50名の採用を計画しています。募集職種に関しては、ペットサロンのトリマーを中心に、正社員での雇用を予定しています。特にトリマー資格を持つ方を優先しますが、実務経験が浅い方やブランクがある方も歓迎するとのことで、広く人材を募る意向を示しています。また、同社の給与体系は業界の水準よりも高く設定されており、求職者にとっての魅力となるでしょう。

業務内容と職場環境

業務内容は、主に犬や猫のシャンプーやカットといったトリミング業務に加え、ペットのお世話やホテルでの宿泊ペットのケア、店舗の接客業務など、店舗運営全般にわたります。特にトリミング作業にはバックヤードを完備し、スタッフが集中して技術を磨ける環境作りをしているため、職場環境としても非常に評価されています。

働きやすい環境を実現

さらに、福利厚生面でも充実しており、週休2日のシフト制を導入。社会保険の完備や交通費支給、昇給制度、研修制度、資格取得支援制度など、従業員が安心して働ける環境を整えています。具体的には、ペット忌引き休暇、産前産後休業、育児休業といった独自の制度も用意されており、ペット業界ならではの配慮がされているのが特徴です。髪型や髪色が自由で、車通勤も相談可能という点は、働きやすさを増す要因となっています。

「ペットファースト」の理念

ONE LUKEは2023年4月の創業から、準備中の店舗を含めてわずか3年で170店舗に到達するという急成長を遂げています。同社が最も重視するのは「ペットファースト」の理念。ホテルのケージではなく、「お部屋」仕様での宿泊施設を全店舗に提供し、オーダーメイドの広い空間を用意しています。このような環境だからこそ、質の高いサービスの提供が実現でき、今後のさらなる事業拡大に向けた人材基盤の強化が期待されます。