『統合報告書2026』
2026-08-03 13:48:11

シーイーシーの新たな挑戦、『統合報告書2026』の魅力とは

シーイーシーの新たな挑戦、『統合報告書2026』の魅力とは



株式会社シーイーシーは、2026年8月に発行した『統合報告書2026』を公開しました。この報告書は、同社がいかに長期的な企業価値の創造に向けて取り組んでいるかを明らかにする重要な資料です。財務と非財務の情報を総合的に統合したこの報告書では、企業の透明性を高め、ステークホルダーとの対話を促進することを目的としています。

統合報告書の内容


報告書は、様々なトピックを通じて、シーイーシーの現在と未来の方向性について詳しく述べています。特に注目すべきポイントは以下の5つです。

1. Top Message


代表取締役社長の姫野貴氏が、AIトランスフォーメーション(AX)の発展を背景に、AIを脅威として捉えるのではなく、成長のドライバーとする見解を示しています。「お客様から最も必要とされるSIer」になるための戦略が語られています。

2. 執行役員座談会


執行役員たちが、生成AIの登場がもたらす新たな事業機会について意見を交わしています。AIの出現は、インターネットの登場と同じくらいの大きな変化をもたらすものであり、それに伴う挑戦や機会についての率直な議論が行われています。

3. 知財戦略


シーイーシーは、知的財産を無形の経営資源として戦略的に活用し、ストック型ビジネスへのシフトを加速しています。知財を「法的知財」「データ×AI資産型知財」「ノウハウ型知財」「協創型知財」といったカテゴリに分類し、持続可能な成長を実現するための好循環を目指す構想が述べられています。

4. グループ会社紹介


シーイーシーのグループを支える3社(シーイーシーカスタマサービス、大分シーイーシー、コムスタッフ)の役割やシナジーについて詳しく紹介されています。各社が協力し、さらなる価値創造を進める姿勢が強調されています。

5. 女性管理職交流会


DE&I(多様性・公平性・包括性)に基づく女性の活躍を推進する取り組みも特集されています。多様なキャリアを持つ女性管理職にインタビューを行い、彼女たちの経験や挑戦を通じて、組織の文化や人材育成の重要性が浮かび上がります。

報告書の構成について


『統合報告書2026』は、A4サイズのフルカラーで62ページにわたり、以下のような構成になっています。
  • - イントロダクション
  • - パーパス・理念、Top Message、沿革
  • - 財務・非財務のハイライト
  • - 価値創造に関する詳細
  • - 中長期経営計画や戦略
  • - DE&Iや環境貢献、社会貢献に関する取り組み

閲覧方法


この先進的な内容が満載の『統合報告書2026』は、シーイーシーのコーポレートサイトよりアクセス可能です。興味のある方は、ぜひご覧になってください。

統合報告書公開ページ

シーイーシーは今後も、透明性のある情報開示を進め、ステークホルダーとの関係をより深めていく考えです。本報告書を通じて、企業の成長に向けた取り組みをぜひ理解していただければと思います。


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