ゲオホールディングスが4年連続で健康経営優良法人認定を受けた理由とは

ゲオホールディングス、4年連続の健康経営優良法人認定

愛知県名古屋市中区に本社を構えるゲオホールディングスが、経済産業省と日本健康会議による「健康経営優良法人2026」の認定を受けたことをお知らせします。これは4年連続の快挙であり、特に大規模法人部門において高く評価されています。

健康経営に対する考え方

ゲオグループは「豊かで楽しい日常の暮らしを提供する」ためには、まずは従業員の心身の健康が重要であるとの考えを抱いています。この考えから、従業員の健康維持や増進に向けた取り組みを実施し、健康な職場環境の実現を目指しています。

具体的には、健康診断の事後対策の強化やメンタルヘルス対策、労働時間の適正化を通じて、社員が自分の能力やスキルを最大限に発揮できる環境を整えているそうです。また、2022年には「健康経営宣言」を制定し、心身の健康確保に向けた方針を明確化しました。

主な健康施策とは？

2026年度に向けたゲオの主な施策は以下の通りです。

1. 健康診断費用の補助

健康経営の実現に向け、健康診断の費用補助を継続したり、婦人検診や人間ドックの助成を行います。医療へのアクセスを容易にし、社員が安心して健康管理を行える環境を確保します。

2. 喫煙対策の強化

健康を脅かす喫煙率の高さを受け、段階的な喫煙スペースの縮小や廃止を進め、禁煙外来の受診費用の補助を行います。これにより、喫煙による健康被害を抑えることを目指しています。

3. 特定保健指導の推進

生活習慣病による健康リスクを低減させるため、40歳以上の従業員を対象とした特定保健指導を重視します。オンラインでの保健指導サービスを導入し、保健師がサポートする形で参加しやすい環境を整えます。また、会社が初回申し込みを代行し、参加の手間を省く取り組みも実施します。

健康経営優良法人認定制度について

健康経営優良法人認定制度は、地域の健康課題に即した取り組みや日本健康会議が推進する健康増進に関する活動を評価する制度です。これにより、特に優れた健康経営を実践する法人が顕彰され、他の企業や従業員からも高い評価を得ることができます。

ゲオグループのサステナビリティ活動

ゲオグループは、総合リユースショップ「セカンドストリート」に加え、レンタルやゲームの取り扱いを行っている企業です。持続可能な社会に向けた取り組みとともに、従業員が健康に働くための環境整備に尽力しています。

健康経営を通じた企業の成長と、持続可能な社会の実現を両立させる活動が、今後も多くの支持を集めることでしょう。これからもゲオホールディングスの健康経営から目が離せません。