新卒採用に関する無料オンラインセミナーを実施！参加者募集中

初めての新卒採用を成功に導くためのオンラインセミナー

企業の採用担当者の皆様、新卒採用を計画していますか？マンパワーグループ株式会社が12月10日（水）に開催する無料オンラインセミナー「はじめての新卒採用基本と進め方」への参加をお勧めします。このセミナーは、これから新卒採用を始める企業の担当者を対象としており、具体的な手法や成功の鍵を学ぶことができる貴重な機会です。

セミナーの詳細

このオンラインセミナーは、2025年12月10日（水）の13:00から14:00まで開催されます。お申し込みはセミナー開始の同日13:00まで受け付けており、参加費は無料です。参加することで、新卒採用の知識を深められるとともに、同じ立場の仲間たちと情報交換を行えるチャンスです。

セミナープログラム概要

セミナーは以下の3つのトピックについて、実務的な視点から学びます。

1. 採用設計（戦略・計画）
新卒採用における基本的な項目が取り扱われます。スケジュールの作成や人材要件の定義、選考フローの確立、評価基準の設定などが深掘りされ、成功する採用計画を立てる土台を築きます。

2. 採用実務（集客・選考）
誰を採用するか、どのように集めるかが焦点となります。母集団の形成において必要な施策や、面接官へのトレーニング方法についても掘り下げ、実際の選考に活かせる情報が満載です。

3. 定着支援
内定者フォローや、新卒採用でよくある失敗事例と成功のポイントを学ぶことで、採用した人材が長く活躍するための支援策を探ります。

参加方法について

セミナーの参加を希望される方は、以下のURLから詳細確認の上、お申し込みを行ってください。
セミナー詳細・申し込みはこちら
参加者は、特に新卒採用をこれから始める企業の採用担当者や、最近採用業務に新しく就いた方々が中心です。

マンパワーグループについて

マンパワーグループは、75年以上の歴史を持つ人材サービスのリーディングカンパニーです。70ヵ国以上に展開し、企業が成功するために「人」を重視して支援しています。特にダイバーシティとインクルージョンを推進し、最も働きやすい企業としての評価を受けています。また、2025年には、16回目の「世界で最も倫理的な企業」の選出も果たしています。

今後の採用活動を成功させるために、ぜひこのセミナーに参加してみてはいかがでしょうか。新たな知見を得ることで、企業の未来を一緒に切り拓いていきましょう。