タキヒヨーとZ世代が共創したビジネスコンテスト
今年、タキヒヨー株式会社(名古屋市西区)が創業270年を超える伝統を持ちながら、学生たちとの新たな共創を目指したビジネスコンテスト「CAREER ROOKIES GP2025」が開催されました。このイベントは、若い世代の柔軟な発想を取り入れ、タキヒヨーが直面している課題に挑むことを目的としており、非常に意義深い取り組みとなりました。
企業概要と背景
タキヒヨーは、1751年に創業され、長い歴史を誇る繊維商社です。時代とともに変化するファッション業界において、サステナビリティや価値観の多様化が求められる中、企業としての成長は次世代との「共創」によって築かれると考えています。そこで、Z世代をターゲットにしたビジネスコンテストに協賛し、彼らとの対話を通じて新たな視点を持つことを重視しました。
コンテストの概要と動機
「CAREER ROOKIES GP2025」は、株式会社Strobolightsが主催しており、ビジネスアイデアを競うのではなく、学生が集まり実践的な経験を重ねることを目的としたキャリア教育としての要素が強調されています。これにより参加者は、実際のビジネス課題に取り組むことで成長する場を得られます。
このイベントは2025年8月30日と9月20日の2日にわたってタキヒヨーの東京支店で行われ、関東圏の大学生から構成された10チームが参加しました。タキヒヨーが提示したテーマは「推し活×アパレルオンデマンドプリント」を中心に、新しいビジネスプランを創出することです。
学生たちの活動と対話
当日は、参加学生たちが熱心に議論を交わし、各チームが持ち寄ったアイデアを煮詰めました。タキヒヨーの社員もメンターとして参加し、知見を共有することで学生のアイデアが現実的な形に落とし込まれる手助けを行いました。このプロセスの中で、学生たちは単なるアイデア出しにとどまらず、自らの考えを育てながらビジネスのリアリティを体感しました。
プレゼンテーションでは、Z世代独自の視点に基づくユニークな提案が次々と披露され、会場は熱い雰囲気に包まれました。その結果、優勝チームを含む7つのチームが本選準決勝大会への道を切り拓くことになりました。
学生の声と成果
参加学生からは、「タキヒヨーのような長い歴史を持つ企業との関わりは貴重な経験でした」との感想が寄せられ、特に企業のアセットを活かしたアイデア創出についての学びが強調されました。また、BtoB企業の視野に立つことで、業界知識の深まりを実感したという意見もあり、より具体的なスキルを身につける良い機会となりました。
未来への展望
今回の取り組みを通じて得られたアイデアは、タキヒヨーが「サステナブルソリューションカンパニー」として社会課題解決を目指すための貴重な資源と位置付けていきます。今後も、企業と学生との対話の機会を設けることで、相互の成長を促す環境を整えていく方針です。学びの場としての価値を高めていくための新たな試みが期待されます。
このように、タキヒヨーの歴史とZ世代の新たなアイデアが交わることで、持続可能な未来に向けた一歩が踏み出されることを願っています。