行動する人材を育てる！田代流人材育成講座がスタート

トヨタ流の現場改善を学ぶ「田代流やりきり人材育成講座」

製造業の現場で「セミナーを受けても行動が変わらない」といった声を耳にすることがよくあります。そんな課題に応えるべく、工場改善サービス株式会社が新たに提供するのが「田代流やりきり人材育成講座」です。この講座は、トヨタ自動車で約16年の経験を持つ田代勝良氏がリードし、実際に行動できる人材を育成することを目指しています。

半年で得られる成果

このプログラムは約半年間にわたり展開され、受講者は自職場を直接改善するためのノウハウを学びます。受講人数は3〜5名で、半年での原価低減目標は1500万〜2500万円、つまり1名あたり500万円を目指します。このように具体的な数値目標を設定することで、受講者の行動をより促す仕組みとなっています。

講座の特徴

講座は大きく3つの柱から構成されています。まずは、座学です。大手製造業での教育体系を基に、中小製造業でも通用する言葉に置き換えて学ぶことができます。具体的には、安全、品質、原価、IT（AI）といった重要なテーマに焦点を当てています。

次に、改善実習では、毎回現地で手を動かす形式で進められます。受講者全員で協力して一つの職場を改善し、実際にその成果を測定することで、具体的なスキルを身につけます。この実習は、短期間で集中して行うため、受講者が活用できる実践力を養うことができるのが特徴です。

最後に、自職場改善では、受講者各自が自身の職場の問題を解決していくサポートがあります。講師が3回訪問し、進捗をフォローすることで、受講者がスムーズに改善への道を進むことが可能です。